La mairie recrute

Adjoints d’animation contractuels

Profil recherché:

Vous savez vous positionner comme un adulte éducateur, vous faites preuve d’une capacité de dialogue en équipe et avec les enfants

Vous portez une tenue correcte et vous avez un langage adapté

Vous êtes ponctuel et assidu.

Vous êtes à l’écoute et avez un esprit d’équipe

– Organiser des activités, animer des espaces ludiques intérieurs ou extérieurs

– Faire connaître et respecter les règles de vie en collectivité en faisant preuve d’autorité et d’équité

– Rendre compte à son responsable de toutes difficultés ou incidents concernant un ou plusieurs enfants

– Assurer avec précision un appel en prenant connaissance de l’effectif présent à chaque accueil

– Expliquer et vérifier le respect des règles d’hygiène et d’équilibre alimentaire à l’occasion du repas

– Porter une attention particulière aux enfants qui bénéficient de Protocole d’Accueil Individuel Périscolaire

– Assurer la sécurité physique et morale des enfants

– Assurer l’encadrement des déplacements hors du site dans le strict respect des règles de sécurité et du code de la route

Postuler:

Monsieur le Maire
62 Grande rue
95630 Mériel

ou par mail : accueil.mairie@ville-de-meriel.fr

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Gardien de police municipale

Titulaire à temps complet

Poste «Agent de police municipale »

Recrutement pour le 1er mai 2019

Sous la responsabilité du responsable de la police municipale et de la Directrice Générale des Services, vous exercerez les missions de prévention et de répression nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publiques tout en assurant une relation de proximité avec la population.

Description du poste :

Vos missions seront :

Veiller au maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique :

– Prévenir la délinquance
– Faire appliquer les arrêtés de police du maire
– Réguler la circulation routière et veiller au respect du code de la route et du stationnement
– Effectuer les missions d’îlotage
– Lutter contre les incivilités
– Veiller au bon déroulement des manifestations publiques et des cérémonies.

 

Rechercher et relever des infractions :
– Intervenir en flagrant délit et présenter le ou les auteurs devant un officier de police judiciaire territorialement compétent.

– Rechercher et constater par procès-verbal les infractions en urbanisme en lien avec le service urbanisme.

 

Rédiger et transmettre des écrits professionnels :
– Rendre compte, par écrit ou par oral, à l’autorité supérieure des évènements survenus pendant le service et des dispositions prises.
– Enregistrer, suivre et transmettre les procès-verbaux et amendes.
– Travail de proximité avec les citoyens, les commerçants, les bailleurs,
– Suivre l’évolution des textes législatifs et réglementaires.
– Travail en équipe.

Description du candidat :

Votre profil :

Première expérience souhaitée.

Vous êtes rigoureux, discret, vous faites preuve de discernement, calme, sérénité et fermeté.
Vous connaissez les techniques de gestion des conflits et de médiation, savez rédiger des rapports et appréciez le travail en équipe.
Vous êtes soucieux du service rendu à la population et de l’image de la Police Municipale au sein d’une municipalité.

Champs de compétences :

– Permis B exigé.

– Connaissances du cadre juridique de la police municipale et des pouvoirs de police du Maire.

– Connaissances en droit pénal, droit civil, droit administratif, droit de l’urbanisme, code de la route, réglementation hygiène et sécurité

– Connaissance des logiciels Word, Excel  et boîte mail Outlook exigée

– Compétences rédactionnelles

 

Adressez votre lettre de motivation accompagnée de votre curriculum vitae avant le 28 mars 2019 auprès de

Monsieur le Maire – Direction Générale des Services, 62 Grande Rue, 95630 MERIEL ou par mail à l’adresse : dgs@ville-de-meriel.fr